Prata med din arbetsgivare. Erbjuder de löneväxling eller kan de tänka sig att börja?
- Kom överens med din arbetsgivare om hur din löneväxling ska se ut och skriv ett avtal. Hur mycket lön ska du växla till pension? Sätter din arbetsgivare av mellanskillnaden på ungefär sex procent?
- Hur ska pengarna placeras?
Beroende på hur din arbetsgivares pensionspolicy ser ut har du möjlighet att välja hur dina pensionspengarna ska placeras, till exempel i fonder.
Vill du veta mer om löneväxling?
Kontakta oss så hjälper vi dig
Tänk på det här när du löneväxlar
Pensionspengarna du sparar via löneväxling kan du ta ut från att du är 55 år och den kortaste utbetalningstiden av pengarna är fem år.
Eftersom skatten på pensionssparande är lägre än arbetsgivaravgiften på lön kan din arbetsgivare erbjuda att höja ditt löneväxlade belopp med mellanskillnaden. Mellanskillnaden motsvarar cirka sex procent. Löneväxlar du 1 000 kronor i månaden får du ungefär 1 060 kronor i månaden till ditt pensionssparande.
När är löneväxling lönsamt och passar det mig?
För att löneväxling ska vara förmånligt för dig behöver du ha en årsinkomst som motsvarar minst 8,07 inkomstbasbelopp efter din löneväxling, en månadslön över 51 250 kronor (2024).
Om din månadslön blir lägre påverkas nivåerna som socialförsäkringsförmånerna baseras på. Du får då lägre inbetalningar till den allmänna pensionen och ersättningar som föräldrapenning, sjukpenning och a-kassa sänks.
Vad gäller för löneväxling i år?
Under 2024 höjdes inkomstgränsen för när det är lönsamt att löneväxla. Inkomstgränsen baseras på ett basbelopp, inkomstbasbelopp, som fastställs av regeringen. Inkomstbasbeloppet följer inkomstutvecklingen per person i åldern 16-64 år.
Guide och lathund basbelopp
Löneväxling för företag?
Erbjud dina anställda löneväxling via Movestic
